近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關于向重點鄉(xiāng)村持續(xù)選派駐村第一書記和工作隊的意見》，而這里的駐村第一書記和工作隊是有補貼發(fā)放的，那2021年駐村人員發(fā)放補貼標準是多少？下面，就快和360常識網(wǎng)一起了解相關知識吧！
本文目錄
1、2021年駐村人員發(fā)放補貼標準是多少？
2、2021年駐村第一書記選派范圍
3、2021年駐村工作隊主要職責
2021年駐村人員發(fā)放補貼標準是多少？
2021年駐村人員發(fā)放補貼標準各地不一，有的有伙食費補助、工作經(jīng)費、通信補貼等，具體可去當?shù)叵嚓P部門咨詢。部分地區(qū)2021年駐村人員發(fā)放補貼標準如下：
1、2021年西藏駐村人員發(fā)放補貼標準：
2021年2月，西藏自治區(qū)財政廳西藏自治區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)強基礎惠民生領導小組辦公室印發(fā)了《關于調(diào)整駐村工作隊隊員生活補貼標準的通知》，表示從2021年1月1日起，駐村工作隊隊員生活補貼標準：
（1）二類區(qū)由52.5元/人·天提高到70元/人·天；
（2）三類區(qū)由70.2元/人·天提高到90元/人·天；
（3）四類區(qū)5000米以下由88.8元/人·天提高到110元/人·天；
（4）四類區(qū)5000米以上（含5000米）由92元/人·天提高到120元/人·天。
2、2021年山西駐村人員發(fā)放補貼標準：
（1）駐村工作隊工作經(jīng)費，人口在300人以下的每個工作隊0.5元，人口在300-700人的每個工作隊1萬元，人口在700人以上的每個工作隊1.5萬元。
（2）駐村工作隊員和農(nóng)村第一書記生活、交通、通訊補貼按實際在崗天數(shù)每人每天80元標準執(zhí)行，人均安排2萬元。
3、2021年甘肅省駐村人員發(fā)放補貼標準：
（1）依據(jù)甘辦字〔2019〕115號和定幫領辦發(fā)〔2019〕4號文件精神，為縣級選派駐村幫扶隊成員每人每天落實生活補助100元，每人每月落實通信補貼80元。
（2）及時足額撥付省財政每年1萬元的貧困村幫扶隊工作經(jīng)費和1萬元的第一書記工作經(jīng)費。
4、2021年江蘇省駐村人員發(fā)放補貼標準：
（1）省市幫扶工作隊隊員的管理和有關待遇，按照省委組織部《關于做好選派優(yōu)秀機關干部到村任第一書記工作的實施意見》（蘇組通〔2015〕66號）、《關于加強到村任職第一書記管理的辦法（試行）》（蘇組通〔2015〕68號）、《關于加強省委幫扶工作隊管理的若干規(guī)定》（蘇組通〔2016〕63號）、《關于進一步加強和改進省委幫扶工作隊管理的若干規(guī)定》（蘇組通〔2019〕1號）規(guī)定執(zhí)行。對省派幫扶工作隊隊員（第一書記），任期內(nèi)省財政按照每人每年7.5萬元的標準安排專項工作經(jīng)費。各地要保證本級所派第一書記工作經(jīng)費，具體由各地財政統(tǒng)籌安排。
（2）對選派隊員要定期安排體檢，辦理相關保險，額度不低于50萬元，參照本級財政規(guī)定的差旅費伙食補助標準給予適當生活補助，并幫助解決生活中遇到的實際困難。
2021年駐村第一書記選派范圍
1、對脫貧村、易地扶貧搬遷安置村（社區(qū)），繼續(xù)選派第一書記和工作隊，將鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣的脫貧村作為重點，加大選派力度。
2、對其中鞏固脫貧攻堅成果任務較輕的村，可從實際出發(fā)適當縮減選派人數(shù)。
3、各地要選擇一批鄉(xiāng)村振興任務重的村，選派第一書記或工作隊，發(fā)揮示范帶動作用。
4、對黨組織軟弱渙散村，按照常態(tài)化、長效化整頓建設要求，繼續(xù)全覆蓋選派第一書記。
5、對其他類型村，各地可根據(jù)實際需要作出選派安排。
2021年駐村工作隊主要職責
1、建強村黨組織
重點圍繞增強政治功能、提升組織力，推動村干部、黨員深入學習和忠實踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀和黨的路線方針政策；推動加強村“兩委”班子建設、促進擔當作為，幫助培育后備力量，發(fā)展年輕黨員，吸引各類人才；推動加強黨支部標準化規(guī)范化建設，嚴格黨的組織生活，加強黨員教育管理監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織和黨員作用。
2、推進強村富民
重點圍繞加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、扎實推進共同富裕，推動鞏固拓展脫貧攻堅成果，做好常態(tài)化監(jiān)測和精準幫扶；推動加快發(fā)展鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大新型農(nóng)村集體經(jīng)濟，促進農(nóng)民增收致富；推動農(nóng)村精神文明建設、生態(tài)文明建設、深化農(nóng)村改革、鄉(xiāng)村建設行動等重大任務落地見效，促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村高質(zhì)量發(fā)展。
3、提升治理水平
重點圍繞推進鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化、提升鄉(xiāng)村善治水平，推動健全黨組織領導的自治、法治、德治相結合的鄉(xiāng)村治理體系，加強村黨組織對村各類組織和各項工作的全面領導，形成治理合力；推動規(guī)范村務運行，完善村民自治、村級議事決策、民主管理監(jiān)督、民主協(xié)商等制度機制；推動化解各類矛盾問題，實行網(wǎng)格化管理和精細化服務，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。
4、為民辦事服務
重點圍繞保障和改善農(nóng)村民生、密切黨群干群關系，推動落實黨的惠民政策，經(jīng)常聯(lián)系走訪群眾，參與便民利民服務，幫助群眾解決“急難愁盼”問題；推動加強對困難人群的關愛服務，經(jīng)常噓寒問暖，協(xié)調(diào)做好幫扶工作；推動各類資源向基層下沉、以黨組織為主渠道落實，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
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